求める人材

問題意識と論理的思考、
そしてあなたの思いを重視します

任されたことへの責任、
果敢に挑戦する意欲

水面下で動いているプロジェクトを事業化するとき、その事業を責任持って経営する経営者、経営幹部候補を必要としています。人材関連・CRO・そこから派生するビジネスを実際に運営する人たちです。その業界固有の知識を持っていない方が、「あるべき姿」に対してシンプルに向き合え、推進していく力は強いのではないかと考えていますので、我々が取り組んでいる分野やお任せしたいことについては、個別の話し合いで決めたいと考えています。

各ポジションに期待すること

経営者

自らが取り組む事業と与えられたミッションに対して、最後まで責任を持ってやり遂げること。任されたことは何でも自由に勝手に行って良いというわけではありませんので、業績責任と報告責任の必要性を自覚すること。
この前提において、高い問題意識と達成意欲がある方を希望します。

  • 世の中のサービスや仕組みに対して、問題意識が高い方。「自分ならこう解決するのに」という思考実験を常に頭の中で行っている方
  • 過去の職業人生の中で、「変革」の実績がある方

経営幹部候補

経営者として一人で事業の責任を持つことは難しくても、将来的にはそうなりたいと希望している方が対象です。既存事業、新規事業、または推進中のプロジェクトに配属されます。業務を行いながら経営幹部に必要なことを学んでください。

  • 論理的思考ができる方
  • 経営に必要な理論を自ら学ぶことができる方
  • 実績はないが経営者を目指したい方
  • 困難から逃げずに新しいことに取り組める方

管理職

WDBグループに足りない視点・足りない力、そしてこれまでになかった新しい考え方を取り入れてほしいと考えています。これまでの経験を活かした、組織活性化の促進を期待しています。
システム系管理職・企画系管理職・人事総務系管理職・経理経営企画系管理職の経験のある方と一緒に、これからの変化に堪えうる組織を作っていくことを考えています。

  • 該当の職務の経験がある方
  • 過去のやり方ではなく、今の時代に適応して業務の再構築ができること
  • 柔軟な考え方と人間関係調整能力を持っていること