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毎年4月1日に行われます。社長や役員による訓示等があり、社員として自覚を持つ初めての行事です。
また、入社式の後は、懇親パーティが開催されます。

年度初めに全社員が出席する全社会が行われます。昨年度の取組みや今後の展望について理解を深め、全社員が結束を築く大切な場です。

4月の入社式後、社会人としての心構えやマナー、業界、法律等についての学習、業務のロープレをメインとした研修があります。同期や先輩社員との親睦を深めるため、会社が保有する六甲研修所で研修を行うプログラムもあります。

年に1回、全社員が受講する研修です。経営陣から事業の目的や今後の戦略・方針についての話があり、想いを一つにし、社員がそれぞれ何をすべきかを改めて認識することができます。

WDBグループにはゴルフをしている社員が多数います。定期的に、社内ゴルフコンペを開催し、楽しみながら汗をかいています。

夏には姫路本社ビル屋上にてビアパーティーを行います。暑い夏の夜に涼やかな風を感じながら飲むビールは格別です。社員の家族も参加し、お子様から大人まで楽しんでいます。

西日本に所属する社員で一泊二日の旅行を行います。BBQやビンゴ等の様々な交流イベントが企画され、社員同士の絆を深められる場として毎回大勢の社員が参加しています。

東日本に所属する社員で一泊二日の旅行を行います。BBQやビンゴ等の様々な交流イベントが企画され、社員同士の絆を深められる場として毎回大勢の社員が参加しています。

クリスマスならではの特別な食事や装飾が会場を彩り、プレゼント交換やビンゴ等のイベントも盛りだくさんです。毎年、社員や社員の家族が参加し、楽しくアットホームな雰囲気を楽しんでいます。

仕事始めの日は、講堂、もしくはオンラインで年賀式に参加します。一年の始まりに社長の講話を聞き、改めて頑張ろうと思う瞬間です。

勤続3年ごとに5日間の連続休暇と5万円のお小遣いが支給されます。（勤続15年時には10日間の休暇と10万円支給）旅行等、思い思いの時間を過ごしています。